2026年5月12日是第18个全国防灾减灾日，同时也是铁通公司5月份“安全生产日”。为切实抓实抓细夏季安全生产各项工作，全面增强全体员工防灾避险意识、应急处置本领与自救互救能力，中移铁通吕梁分公司紧扣上级安全工作部署，立足分公司业务实际，多措并举、精准发力，扎实推进主题活动落地见效。

一、深化宣传教育，筑牢防灾减灾思想根基，抓实隐患防控与应急演练

一是召开安全生产专题工作会议。深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产与防灾减灾救灾的重要论述，安排部署“安全生产日”工作，细化完善专项实施方案，明确责任分工和具体要求，切实将理论学习成果转化为防范化解安全风险的实操能力。

二是丰富宣传教育形式筑牢思想防线。组织全体员工线上参与全国防灾减灾日知识竞赛，以赛促学、以学促用，夯实全员安全知识储备；依托每日晨会常态化开展安全警示教育，广泛普及大安全理念、防灾避险及应急处置常识；以分公司工作群为载体，推送安全警示信息，营造“人人学安全、人人讲安全”的浓厚氛围。

三是针对重点领域开展隐患排查整治。聚焦触电、高空坠落、交通出行、有限空间作业、消防安全等关键领域和薄弱环节开展排查，明确整改责任人、整改措施和整改时限，实行“销号管理”；针对夏季高温、暴雨特点，及时整改安全隐患，防范安全事故发生。

二、狠抓制度落地，推动“十条硬措施”入脑入心，强化岗位安全管控

一是常态化开展学习解读。利用每日晨会时间，逐条学习解读“十条硬措施”内容，结合近期行业内发生的安全事故案例，开展对照剖析，重点分析事故中涉及的作业审批不规范、安全交底不到位、防护用品未按要求佩戴等问题，引导员工深刻认识“十条硬措施”的重要性，确保学习入脑入心。

二是开展岗位自查自纠。组织全体员工立足自身岗位职责，围绕作业审批流程、安全技术交底、防护用品规范佩戴、现场安全监护、危险作业管控等关键环节，逐项对照“十条硬措施”要求开展自查自纠，形成“学习—对照—整改—提升”的闭环管理。

三是强化措施落地监督。将“十条硬措施”印制为便携口袋卡，做到员工人手一册，方便其随时学习、随时对照；对作业现场进行常态化巡查，对违反措施要求的行为及时制止、严肃整改，以刚性约束压实安全责任，让“十条硬措施”成为不可触碰的安全“高压线”、守护员工生命健康的“安全带”。

吕梁分公司将持续压紧压实全员安全生产责任，常态化开展防灾减灾宣传教育和隐患排查整治，不断完善应急处置机制，切实提升全员安全防护水平与防灾减灾救灾综合能力，为分公司经营发展提供坚实的安全保障。