在秦岭深处的佛坪县，一场以数字化为牵引、以青年人才为支撑的乡村振兴实践正在悄然展开。当地创新实施的“火种计划”青年干部培养机制，正成为撬动乡村振兴发展的关键支点。

2025年以来，佛坪县打破部门、行业、岗位壁垒，在全县组建56个“火种小组”，选拔168名优秀年轻干部，围绕农文旅融合、数字经济、基层治理等12个领域开展课题攻坚。这支平均年龄不到35岁的队伍，正用年轻人的视角为深山里的红色资源寻找“出圈”的新路径。

火种点燃：青年站上C位

“让在外打拼的佛坪青年能看得见、记得住，这是我们实施农文旅融合项目、提升家乡美誉度的核心所在。”佛坪县袁家庄街道党工委副书记肖亨这样说。他所带领的袁家庄街道“火种小组”，立足村域农文旅资源禀赋，推动王家湾村打造红椅坐吧、草地音乐节、萤火虫基地等新业态。2025年，该村累计接待游客15万人次，带动群众增收500余万元，村集体收入超58万元。

在长角坝镇沙窝村，“火种小组”成员正围绕红色文化传承展开探索。作为红二十五军长征途中的重要驻扎地，沙窝村拥有上沙窝红军军部旧址、红军标语墙等珍贵革命遗址。从云南返乡创业的年轻人刘伊洋此开办民宿，承接研学露营、住宿交流等系列活动，并加入和美乡村建设“火种小组”，白天围绕民宿产业发展和农产品销售与各方交流对接，晚上参与打造音乐节主题系列活动。

与此同时，长角坝镇党委依托红二十五军军部旧址建起业余党校，通过现场教学培训镇村党员干部，让红色遗址成为“火种小组”青年党性教育的重要阵地。

数字赋能：老区焕发新颜

数字技术的引入，为红色文化的创新表达提供了更多可能。2026年2月，佛坪县完成“AI佛坪+”建设项目招标，将部署48套数字人系统，在大熊猫繁育基地、第二十五军红军旧址、佛坪老街等地用于旅游咨询、政务分流、红色宣传等场景。数字人背后的知识库建设、对话场景设计，正需要既懂红色历史又懂数字技术的复合型人才，“火种小组”的年轻干部承担起这一角色。

早在2023年，佛坪县就印发了《佛坪县激发市场活力促进消费增长三年行动方案（2023－2025年）》，明确提出大力发展“互联网+服务”，鼓励发展智慧旅游，提升旅游消费智能化、便利化水平。此次数字人项目的落地，标志着佛坪红色文旅数字化从“信息化展示”迈向“智能化交互”的新阶段。

在数字助农方面，佛坪县数字经济“火种小组”也进行了有益探索。小组成员将直播间搬到田间地头，帮助农户销售猕猴桃、蜂蜜、山茱萸等农特产品。“户外直播助农带货模式将农特产品实景展现给消费者，让消费者更加直观地了解产品品质和生态优势。”数字经济“火种小组”成员何自清介绍。佛坪县电商办主任王聪表示，在直播筹备阶段，小组成员主动与爱心主播沟通协调、搭建平台，并协助农户组织货源。

红绿融合：山区走出振兴路

长角坝镇“千万工程”火种小组则聚焦产业发展，围绕人居环境整治、特色产业链延伸开展课题攻坚。小组成员通过外出学习、实地观摩，提出了打造人居环境整治示范点、沙坝村和田坝村结对帮带抱团养殖梅花鹿、建设秸秆生物颗粒加工厂等金点子45个，让绿色生态资源转换为发展优势，更让红色乡村的人居环境、产业发展迈上新台阶。

如今，沙窝村抓住红色旅游升温机遇，整修道路、新建移民小区、兴办民宿，依托“秦岭四宝”生态名片与红军旧址红色名片，成为远近闻名的文旅打卡地，走出了一条“红绿融合”的特色发展之路。这样的变化，正在佛坪各地悄然发生。2025年，参与全县21个重点课题的168名“火种小组”成员，累计提出合理化“金点子”453项，被采纳375项，相关建议落地后成效显著，先后有26名优秀年轻干部被提拔使用，实现了人才培养与县域发展的双向奔赴。

从红色遗址的活态利用到数字技术的创新应用，从农文旅融合的业态探索到绿色产业的提档升级，佛坪“火种小组”的年轻干部正在探索一条以数字化为驱动的“红绿融合”振兴新路径。秦岭深处，这群“种火”的年轻人，正用行动书写着这片红色沃土的新篇章。（西北大学新闻传播学院：任语暄 孙雨寒）