5月16日，攀枝花网源电力有限公司组织相关部门负责人和关键岗位人员开展2023年度第一批次廉政约谈，进一步增强广大干部员工履职尽责和廉洁自律意识，全力筑牢廉洁风险防线。

根据公司常规廉政约谈工作安排，由平台公司领导、分公司领导根据业务分管范围，重点聚焦各部门、业务领域存在的廉洁风险点，对照各专业近年来各级巡视巡察、审计监督反馈典型问题清单，围绕廉政风险排查、风险防范措施制定、问题整改落实情况等方面重点工作开展约谈。

一直以来，攀枝花网源电力有限公司始终把廉政约谈作为强化同级和下级监督的重要举措。通过开展约谈，分析当前面临的形势，指出电网建设、工程管理、分包管理、物资采购等重点领域存在的廉洁风险点，督促各专业部门负责人切实履行岗位职责，始终把纪律和规矩挺在前，有效做到苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早教育，及时化解廉洁风险，严守纪律底线。

下一步，攀枝花网源电力有限公司纪委将加强对廉政约谈工作的统筹和督导，按照“分级管理、层层负责”的原则，分批开展廉政约谈工作，督促各部门、单位时刻防范廉洁风险，防微杜渐，为推动公司全年各项任务目标合规有序完成提供坚强有力的纪律保障。（夏越界）