新兴物探开发处现代化物探队坚持以人为本、科学实用的原则，努力建设融“安全、健康、科技、文化元素”为一体的物探营地，按照“防疫缓冲、生活保障、文化育人”三大功能区建设，让员工住的舒心安心。

防疫缓冲区是落实防控要求，打赢疫情防控阻击战的重要措施之一，主要用于新到队员工隔离管控。新员工到队后要进行信息报备、核查四码、测量体温和“一人一档”等工作，并按照施工地政府防疫政策规定进入缓冲区进行健康监测、信息报告、观察隔离和核酸检测，符合要求后才能正式入队。营区每天有专人负责消杀，始终坚持“双零”目标不动摇，形成了野外地震队新员工标准化入队流程和管控方案。

文化育人区是现代化物探队落实人才强企战略，赋能员工能力提升，建设学习型团队的功能区。主要由综合培训室和党建活动室组成。

综合培训室配备了CPR急救假人和AED教具、投影设备等教学用具，成为员工开展岗前HSE培训、讨论安全规程、学习急救知识、复盘施工现场的学习场所，方便员工做好理论授课与实际操作练习。综合培训室按照“六步培训法”模式，加强员工技能培训，同时通过智能学习分析软件，开展数据分析，监测培训效果，形成标准化的培训方案。

党建活动室为支部活动和党员学习提供较好的环境。实践中把党建工作和安全标准化建设深度融合，开工前，支部召开专项会议布置安全生产工作，施工时，党员做到“五个主动”（安全承诺、知识学习、隐患管理、安全建议、沟通交流）争创安全生产标兵。支部定期对党员安全生产业绩进行标准化考核，既提高了队伍安全生产管理水平，也提高了党员的安全技能与意识，多位党员在支部活动中表示：“党建工作和安全工作融合，不但强化了党员的党性意识，而且通过安全学习、安全活动和考核措施，提升了党员抓安全、管安全的本领，在群众中的先锋作用更明显、更实在、更有感召力。

生活保障区是员工体力和精力的“充电区”，注重科学合理的膳食营养搭配，建设“公寓化”的住宿环境，努力让员工住得安心、舒心、顺心、放心。

食品安全标准化管理执行监督量化B级标准，保障员工舌尖上的安全，对饭菜质量和种类及时评测和调整，积极宣传健康饮食知识，使员工吃上舒心饭、健康饭。

整个营地共有38间员工宿舍，做到标准统一、卫生整洁，设有水冲厕所、洗漱间、淋浴间、洗衣室、晾衣间等配套设施，并配有健身器材和运动场地，方便员工锻炼身体，形成了野外地震队生活营地标准化配置方案。

供稿：新兴物探开发处  梁蓓蓓