《论语》有云：“吾日三省吾身。”对于国有企业政工干部而言，这种自我审视不仅是个人品德的修炼，更是履职尽责的必然要求。政工干部从事的是“人心工作”，唯有做到“打铁先需自身硬”，方能理直气壮地引导职工听党话、跟党走。若自身理论匮乏、作风漂浮，不仅难以凝聚共识，更会损害政工队伍的公信力。新时代国企政工干部当以“三省”之功，不断淬炼党性修养与业务本领。

一是省理论之基，做到学深悟透、先学一步。扎实的理论素养是政工干部的立身之本。面对新时代国企改革发展的艰巨任务，政工干部绝不能做“电量不足”的传声筒，而必须持续深化理论武装。要深入学习党的创新理论，对中央全会精神、上级党委决策部署等，做到第一时间研读、精准把握核心要义。在向下传达与宣讲时，必须确保表述准确、逻辑严密，杜绝一知半解、照本宣科。只有自身理论功底深厚，才能在纷繁复杂的思潮中保持政治定力，在回应职工关切时游刃有余、答疑解惑。

二是省作风之实，做到深入基层、服务一线。“腿功”是政工干部的基本功，办法与灵感皆来自群众。政工干部必须坚决摒弃形式主义与官僚主义，将工作重心下沉至生产一线。要常态化深入基层班组、后勤岗位与业务前沿，精准掌握职工的思想动态与实际困难。开展谈心谈话，绝不能流于形式或高高在上，而应秉持服务意识，以真诚倾听代替空洞说教。正如老一辈无产阶级革命家以诚相见、平等待人的优良作风，政工干部唯有与职工想在一起、干在一起，将思想政治工作融入服务保障之中，才能真正赢得职工的信任与支持。

三是省律己之严，做到率先垂范、敢于自省。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”政工干部的言行具有极强的示范效应，必须强化表率意识。一方面，要敢于刀刃向内，在组织生活会等场合直面自身短板，不避重就轻、不讳疾忌医。对于调研不深、联系群众不广等问题，要敢于揭短亮丑、立行立改。另一方面，要常破“心中贼”，时刻绷紧廉洁自律这根弦，以高尚的道德品质和务实清廉的作风树立威信。

“审己有余，强其不足。”国企政工岗位虽平凡，却肩负着固本强基的重任。政工干部当将“三省”之功内化于心、外化于行，在常学常新中加强理论修养，在知行合一中主动担当作为，在检视反思中永葆政治本色，真正锻造成为一支政治过硬、本领高强、作风优良的政工铁军，为国企高质量发展提供坚强的思想保障。（河南省国龙置业有限公司 聂小莉）