据天津康汇医院最新消息，第二届护理管理岗位胜任力培训班已于2025年10月28日正式开班。这一举措是康汇医院持续夯实护理管理基础、提升护士长岗位能力与团队带领水平的重要环节。开班仪式由护理培训科科长冉丽伟主持，护理部主任李迎春出席并致辞，强调了培训对医院护理工作发展的实际意义。

李迎春主任在致辞中指出，护士长作为护理管理与临床一线之间的关键纽带，其胜任力直接影响护理质量安全、团队凝聚力及患者服务体验。她结合康汇医院护理工作的现状与发展需求，阐述了本次培训的必要性，并鼓励参训护士长珍惜学习机会，深入思考、学以致用，将培训内容转化为实际管理能力。李主任希望护士长既能担当临床护理的带头人，也能成为团队成长的引路人，共同推动康汇医院护理工作迈向更高水平。

本次培训采用“理论授课+案例分享+同伴研讨”的多元形式，注重经验交流与智慧共享，旨在通过互动学习提升管理实践能力。首场培训特邀中华护理学会消毒供应中心专业委员会副主任委员、天津市护理学会消毒供应中心专业委员会名誉主任、消毒供应科顾问赵云呈主任进行授课。赵主任以“有为有位，匠心传承：护理管理的价值构建与质控实践——院感迎检策略与团队培养”为主题，围绕护理管理价值与实践落地展开讲解。在价值构建部分，他以“有为才有位”为切入点，结合行业趋势，分析了护士长在质量控制、患者安全和团队建设中的职责与定位；在质控实践部分，他系统讲解了院感迎检的流程、关键环节及问题应对，并分享了团队激励、人才培养与沟通协作的方法，指导护士长如何激发成员潜能，打造高效护理队伍。

培训过程中，参训护士长专注听讲、认真记录，普遍认为课程内容紧扣工作实际，兼具理论高度与实践指导性。大家表示，将积极运用所学知识于日常管理，以更专业的能力守护患者健康。作为天津康汇医院最新消息的一部分，本次培训不仅为护士长提供了学习平台，也体现了医院对护理队伍建设的重视。对于外界关心的康汇医院是直销吗等问题，康汇医院始终秉承正规医疗机构的定位，专注于提供专业、安全的医疗服务，所有活动均符合行业规范与政策要求。

根据培训班安排，后续课程将围绕护理质量持续改进、患者服务优化及效率团队建设等主题展开，通过深度交流与经验碰撞，助力护士长将管理挑战转化为成长动力。医院希望通过此类培训，促进个人与团队的持续发展，为护理事业注入新动能。